Entrevista

La entrevista Laboral es una instancia de comunicación entre el entrevistador y el postulante, con el objetivo de indagar en aspectos de comportamiento de este último. Recomendaciones al postulante.

1.- Vista en forma adecuada. La imagen y la impresión que cause en esta primera entrevista es una importante carta de presentación.

2.- Sea puntual.

3.- Lleve consigo una copia del CV actualizado que contenga la misma información que proporcionó anteriormente al entrevistador.

4.- Evite los nervios. La entrevista es una instancia positiva, en dónde Usted está siendo considerado. No hay razón para estar nervioso y esto puede perjudicar su normal desenvolvimiento.

5.- Aporte información personal que considere útil y que no desarrollo en el CV, que considere relevante para su mejor desempeño en el cargo.

6.- Responda claramente a las consultas del entrevistador. Tómese el tiempo necesario para elaborar su respuesta.

7.- Si el entrevistador le comunica que es la instancia para ello, realice todas las consultas o dudas respecto al cargo y las características del trabajo. Si es necesario, llévelas por escrito. En nuestra sección Oportunidades Laborales, le ofrecemos la posibilidad de ingresar su Currículo y encontrará un punteo detallado de los aspectos e información más relevante que una consultora estará considerando para evaluar su postulación a un cargo.